Премьер-министр России Михаил Мишустин призвал работодателей по возможности перевести персонал на дистанционную работу и обеспечить тестирование сотрудников, работающих очно. Ранее в Госдуме предложили дополнительно оплачивать выполнение внеурочных поручений начальства. Заместитель директора Центра социально-трудовых прав, научный сотрудник Федерального научно-исследовательского социологического центра РАН Юлия Островская в эфире Общественной службы новостей рассказала, как бороться с внеурочными поручениями начальства.
«Нужно понимать, что все проблемы не являются специфическими только для дистанционных работников. Они есть и у работников, которые работают традиционно: это те же переработки, задания во внерабочее время. Вопросов с дистанционной работой было много, это был резкий переход, но сейчас это все урегулировано, в Трудовой кодекс было внесено много изменений. Были и разъяснения официальных органов о праве работников не отвечать на сообщения, которые приходят во внерабочее время. В одиночку защищать свои права не очень эффективно, потому что работодатели часто предпочитают избавиться от конфликтных сотрудников. Есть вполне традиционный способ – это коллективные действия, создание профсоюзов, объединения работников. Такие действия более эффективны, потому что уволить весь коллектив – сложнее. Если мы посмотрим на современные профсоюзы, они создаются в абсолютно разных отраслях».
Мишустин также отметил необходимость обеспечения бесперебойной работы системы обязательного медицинского страхования и первичного звена, так как, по его словам, от этого зависит успех борьбы с ковидом.
Свежие комментарии